في النرويج، يتمتع الجميع بنفس الحقوق ويخضعون إلى نفس القوانين بغض النظر عن نوع الجنس.

في النرويج، يُحظر معاملة الأشخاص بغير مساواة أو التحيّز ضد أشخاص لكونهم رجالاً أو نساءً. معنى ذلك أنه يجب أن يتمتع الجميع بفرص متساوية في كل وجه من أوجه الحياة: الحياة الشخصية، والحياة المهنية والحياة الأسرية. على سبيل المثال: بغض النظر عن نوع الجنس، يتمتع الجميع بالحق في:

  • الذهاب إلى المدرسة
  • أن یقرر بنفسە المهنة التي يرغب/ترغب في تعلمها
  • أن یقرر بنفسە إذا كان يرغب/ترغب في الزواج
  • أن یقرر بنفسە إذا كان يرغب/ترغب في الإنجاب
رجل وامرأة يتحدثان بالتساوي

قانون المساواة ومكافحة التمییز ("Likestilling- og diskrimineringsloven")

القانون موجّه لتعزيز المساواة ومنع التمییز القائم على نوع الجنس، الحمل، إجازة مرتبطة بالولادة أو التبني، مسؤوليات الرعاية، العِرق، الدين، المعتقد، التوجه الجنسي، الهوية الجنسانية، العمر، أو سمات محددة في الشخص.

تعني المساواة تساوي الحالة، والفرص، والحقوق. تفترض المساواة الانفتاح والاستقرار.

ألمساعدات والدعم

إذا عانيتِ التمييز، يمكنكِ الحصول على نصيحة وإرشاد من أمين مظالم المساواة ومناهضة التمييز (Likestillings- og diskrimineringsombudet).

يمكن أن يساعدكِ أمين مظالم المساواة ومناهضة التمييز في تقديم شكوى. حيث يعمل على ضمان معاملة النساء والرجال على قدم المساواة، ويناهض التحيّز القائم على نوع الجنس، العرق، الدين، التوجه الجنسي، والهوية الجنسانية، والتعبير الجنسي، والعمر.

يتحمل أمين المظالم مسؤولية ضمان توافق القانون النرويجي مع اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمییز ضد المرأة (CEDAW)، والاتفاقية الدولیة للقضاء علی جمیع أشکال التمییز العنصري (CERD) واتفاقية حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة (CRPD).

هل تبحث عن تعليمات؟ بحث عن مهني في مجال الصحة.

التعليمات